廣州銀行成立于1996年9月。自成立以來,依托中國經(jīng)濟騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng),以成為城鄉(xiāng)百姓財富管理專家、中小企業(yè)成長伙伴、金融同業(yè)合作紐帶為目標,銳意進取、開拓創(chuàng)新,全力服務(wù)地方經(jīng)濟社會建設(shè),各項業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展,競爭實力顯著增強,是國內(nèi)具有一定知名度與地方特色的商業(yè)銀行。
憑借良好的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強、中國銀行業(yè)100強,榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務(wù)品牌等榮譽。
廣州銀行佛山分行成立于2011年6月,為廣州銀行一級分行,目前在佛山地區(qū)共開設(shè)12家營業(yè)網(wǎng)點。2024年因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,廣州銀行佛山分行現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才加入佛山分行,我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行佛山分行期待與您共創(chuàng)輝煌!
一、招聘崗位及條件
(一)交易銀行部負責(zé)人 (1人)
◆崗位職責(zé)
負責(zé)分行供應(yīng)鏈和跨境金融的市場研究、產(chǎn)品研發(fā)、營銷推動和業(yè)務(wù)管理等,全面推進交易銀行部業(yè)務(wù)發(fā)展,拓寬市場渠道。
◆任職條件
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2. 原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;
3. 5年(含)及以上公司金融從業(yè)經(jīng)驗,熟悉國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品和政策,有國際業(yè)務(wù)營銷推動經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力,有本地豐富的客戶資源優(yōu)先,無違法違紀和不良記錄;
(二)交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗 (1-2人)
◆崗位職責(zé)
負責(zé)分行供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、跨境業(yè)務(wù)的產(chǎn)品營銷推動,做好分行相關(guān)產(chǎn)品與制度、系統(tǒng)建設(shè),組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),分析市場營銷環(huán)境,協(xié)助做好客戶拓展?fàn)I銷和維護。
◆任職條件
1.年齡35歲以下,經(jīng)濟、金融、會計等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具備5年(含)以上對公客戶經(jīng)理崗從業(yè)經(jīng)驗,特別優(yōu)秀的人員可放寬至4年及以上;
3.具備較強的邏輯思維和需求分析能力,具備較強的表達溝通能力及文字綜合能力;
4.熟悉國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品和政策,有國際業(yè)務(wù)營銷推動經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)公司金融部產(chǎn)品與營銷管理崗 (1-2人)
◆崗位職責(zé)
1.根據(jù)總行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和分行發(fā)展規(guī)劃,研究制訂分行公司業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營計劃和營銷計劃,并組織督導(dǎo)營銷部門/機構(gòu)實施;
2.根據(jù)總行公司業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程、管理制度及各項操作細則,在分行轄內(nèi)推廣實施,并對實施情況進行監(jiān)督評價;
3.負責(zé)公司及投行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品開發(fā)和創(chuàng)新,制訂業(yè)務(wù)流程及營銷策略,擬定配套管理制度;
4.負責(zé)公司業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、投行非標、托管等業(yè)務(wù)的政策傳導(dǎo)和詢價、業(yè)務(wù)推動、營銷組織(包括協(xié)助前端營銷)、技術(shù)支持。
◆任職條件
1.年齡40歲以下,經(jīng)濟、金融、會計等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具備5年(含)以上基層公司信貸工作經(jīng)驗,具備應(yīng)聘崗位所需的工作經(jīng)驗和專業(yè)技能等,有豐富市場客戶資源,有信貸業(yè)務(wù)、投行、券商業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備較強的邏輯思維和需求分析能力,具備較強的表達溝通能力及文字綜合能力;
4.有國有銀行、股份制銀行工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(四)支行行長 若干
◆崗位職責(zé)
負責(zé)支行的整體運營管理,全面推進支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展,拓寬市場渠道;
◆任職條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;
3.5年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
4.具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力,有本地豐富的客戶資源優(yōu)先,無違法違紀和不良記錄;
5.符合銀保監(jiān)局有關(guān)高級管理人員任職資格規(guī)定。
(五)營銷型支行副行長、行長助理 若干
◆崗位職責(zé)
建立并維護客戶關(guān)系,營銷銀行金融產(chǎn)品及服務(wù),制定各項營銷工作計劃,并監(jiān)督落實,推動支行完成各項業(yè)務(wù)指標;
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;
3.5年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(六)分行公司業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人 若干
◆崗位職責(zé)
建立并維護客戶關(guān)系,營銷銀行金融產(chǎn)品及服務(wù),制定各項營銷工作計劃,并監(jiān)督落實,推動支行完成各項業(yè)務(wù)指標;
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;
3.5年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(七)支行公司/零售/小微團隊負責(zé)人 若干
◆崗位職責(zé)
負責(zé)公司或零售或小微客戶經(jīng)理團隊建設(shè),業(yè)務(wù)營銷及產(chǎn)品推動,完成各項業(yè)務(wù)指標,大力拓展市場占用有份額,并對團隊資產(chǎn)質(zhì)量負責(zé)。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;其中小微團隊負責(zé)人年齡男性40周歲(含)以下,女性38周歲(含)以下;
3.5年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(八)公司客戶經(jīng)理 若干
◆崗位職責(zé)
負責(zé)公司業(yè)務(wù)客戶開發(fā)、市場拓展,完成公司業(yè)務(wù)考核指標。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;
3.1年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資
源。
(九)小微客戶經(jīng)理/小微客戶經(jīng)理(泰隆模式) 若干
◆崗位職責(zé)
負責(zé)小微業(yè)務(wù)(含泰隆模式)客戶開發(fā)、市場拓展,完成小微業(yè)務(wù)考核指標。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡35周歲(含)以下,近三年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
3.正直誠信、敬業(yè)務(wù)實、有責(zé)任心;
4.具備良好的溝通能力、較強的抗壓能力和營銷意識/能力;
5.認可普惠金融,對營銷和服務(wù)有一定的認識,職業(yè)目標明確;
6.具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源者優(yōu)先。
(十)理財經(jīng)理 若干
◆崗位職責(zé)
負責(zé)經(jīng)營機構(gòu)理財客戶開發(fā)、市場拓展,完成理財業(yè)務(wù)考核指標。
◆任職條件
1.本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.具有金融理財相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗2年(含)以上,無違法違紀和不良記錄;
3.原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;
4.具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(十一)綜合柜員 若干
◆崗位職責(zé)
從事銀行儲蓄、會計結(jié)算等柜面業(yè)務(wù);為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),維護與拓展客戶關(guān)系;
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡30周歲(含)以下;
3.1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)技能熟練,持有相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先;
4.儀表端莊、有親和力,具有良好的服務(wù)意識、團隊協(xié)作能力及較強的溝通能力;
5.本地戶籍優(yōu)先。
二、應(yīng)聘方式
◆登陸廣州銀行官方網(wǎng)站:http://www.homecivil.com/,點擊“今日廣銀-人才招聘-社會招聘”,查看佛山分行招聘職位并投遞簡歷;
◆關(guān)注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號,點擊“我要應(yīng)聘-社會招聘”,查看佛山分行招聘職位并投遞簡歷。
三、其他
為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息,請在線提交簡歷請詳細完整填寫各項信息,教育經(jīng)歷請從高中畢業(yè)后填寫,工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤,如有虛假信息,我行有權(quán)取消錄用資格;
歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡歷。
聯(lián)系人:蘇小姐、方小姐 聯(lián)系方式:0757-63286009、63285966
廣州銀行股份有限公司佛山分行
2024年9月6日